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Organizzazione e gestione delle risorse umane (6 crediti)

Pagina del corso: 37032 - Organizzazione e gestione delle risorse umane (6 crediti)
Docente/i: Stefano Tomelleri

Note sul corso
L'organizzazione e la gestione delle risorse umane in una fase economica e sociale in profonda evoluzione, quale è quella che stiamo attraversando, è sempre più centrale nel governo dei processi di innovazione delle aziende. Il corso ha lo scopo di condurre una riflessione pratica e teorica su alcune questioni strategiche per le aziende che operano nella società contemporanea: come condividere e trasmettere la strategia alle parti sociali aziendali e non, come gestire l'internazionalizzazione, la delocalizzazione, come agire una leadership propositiva, gestire il conflitto, come valorizzare le risorse interne, la collaborazione, il lavoro di gruppo anche in una fase di recessione, come gestire le diversità in azienda, come rimettere al centro del lavoro l'etica e la fiducia nel futuro.


Bacheche del corso
Cartella principale

Programmi del corso

Informazioni e materiali didattici del corso

Cartella principalePubblicazione
Contenuti del corso e metodologia a.a. 2012/201305/03/2013
Bibliografia corso a.a. 2012/201305/03/2013
Anno accademico 2011/2012: Presentazione di Andrea Beretta: le competenze17/05/2012
Anno Accademico 2011/12: Competenze Ferrero17/05/2012
Anno accademico 2011/2012: Ferrero care17/05/2012
Anno accademico 2011/2012: 5- Ruoli organizzativi e Total reward12/04/2012
Anno accademico 2011/2012: 4- Reclutamento e Selezione28/03/2012
Anno accademico 2011/2012: Documentazione sugli stipendi22/03/2012
Anno accademico 2011/2012: La struttura organizzative del Sindacato dei Lavoratori22/03/2012
Anno accademico 2011/2012: La proposta di riforma del mercato del lavoro22/03/2012
Anno accademico 2011/2012: La proposta di riforma del mercato del lavoro (2)22/03/2012
Anno accademico 2011/2012: Proposta dell'esecutivo sugli ammortizzatori19/03/2012
Anno accademico 2011/2012: 1- Introduzione19/03/2012
Anno accademico 2011/2012: Proposta dell'esecutivo sui contratti19/03/2012
Anno accademico 2011/2012: 2- Il mercato del lavoro14/03/2012
Anno accademico 2011/2012: 3- Il ciclo di vita professionale14/03/2012


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